Prévoyance Pédiatre
Prévoyance Pédiatre
Qui peut être bénéficiaire de la Prévoyance Pédiatre
Comment souscrire à une assurance Prévoyance Pédiatre ? La dimension collective de l’entreprise ou de la branche professionnelle permet de mutualiser les risques entre tous les salariés et ainsi de diminuer le coût de cette protection sociale complémentaire. Les garanties de prévoyance s’adressent à tous les salariés, ou à une catégorie d’entre eux, sans discrimination de revenu, d’âge ou d’état de santé. Les contrats collectifs de prévoyance sont donc des dispositifs mettant en œuvre une véritable solidarité qui vient compléter celle qui fonde la Sécurité sociale.
Pour les salariés, votre entreprise doit obligatoirement souscrire un contrat de prévoyance vie pour vous. Mais rares sont les salariés à en connaitre les caractéristiques. Selon le contrat et selon votre situation personnelle, vous pourriez compléter cette couverture par un contrat de prévoyance privé. Pour les entrepreneurs individuels et les professions libérales, c’est à vous qu’incombe le choix de votre contrat de prévoyance.
Avant toute chose, il est important de faire l’état des lieux de ce que l’on souhaite. En fonction de votre situation personnelle, voyez le niveau de couverture qui vous intéresse. En fonction de votre situation personnelle, familiale, professionnelle, etc. ces besoins peuvent évoluer. La prévoyance collective permet d’offrir au personnel des garanties complémentaires de celles offertes par le régime de base obligatoire en matière de protection sociale
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